社員座談会｜キタイ設計株式会社採用サイト

2020年入社の若手社員を中心に、キタイ設計に入社を決めた理由から職場の雰囲気、
仕事のやりがいや今後の目標まで、本音で語ってもらいました。

座談会参加メンバー

2020年入社　技術職生命環境科学部
緑地環境科学類　卒業

野球やフットサルが好きで、週末は部活動に参加。汗を流してリフレッシュしています。大学の頃、海外旅行に行った際に英語での会話ができず、悔しく思ったので、翻訳機に頼らず意思疎通ができるようになりたい！
2020年入社　技術職工学部
都市デザイン工学科　卒業

オークションで落札した中古のバイクをカスタマイズし、彼女とドライブに行くのが週末の楽しみ。基本的には定時帰りができているので、オフの時間も充実しています。
2020年入社　事務職健康・スポーツ科学部
　健康・スポーツ科学科卒業

学生時代は沖縄や海外でシュノーケリングを楽しんでいました。ウミガメに出会えたりイワシの大群を見られたときには大感動！いつかイルカと一緒に泳ぐのが夢です。
2019年入社　事務職環境都市工学部
都市システム工学科　卒業

同期・後輩と近くの温泉に行くこと、健康な体作りのためのジム通いが仕事へのモチベーションアップ・リフレッシュする秘訣です。コロナが落ち着いたら海外旅行でヒッチハイクをしてみたい！

Q.1 入社を決めた理由は？

大学で農業土木に関する授業を受け興味を持ち、農業土木に関わる仕事がしたいと思っていました。入社を決めたのは、インターンシップの社員同士の雰囲気が良かったから。若手社員と上司らしき人の会話を聞き、距離の近さを感じ、悩みや相談事を話しやすい環境に惹かれ、「自分もこの職場で働きたい」と気持ちが固まりました。
大学で土木の分野を学び、将来、社会基盤になるものの設計や維持管理などに関わりたいと思っていました。入社を決めた理由は、滋賀県出身だったということもあり、滋賀県に本社を構えていることに魅力を感じ、インターンシップに参加。そのインターンシップを通して、他の会社以上に親しみやすさや、上下関係を感じさせない関わりだと感じ、「自分もこの会社で働きたい」という意思が強くなり入社を決めました。
私は中途採用で入社し、今年で3年目なのですが、入社前と入社後のイメージはまったく変りません。「働きやすい」の一言に尽きますね。社員の方は皆さん人が良く、相談しやすい雰囲気で接してくれます。最近はコロナ禍で行く機会も減りましたが、プライベートで食事をしたりたこ焼きパーティーをしたりと、部門を超えて横のつながりがあるのも、弊社の良いところだと感じます。
私は合同説明会でキタイ設計を知り「地域に貢献できる仕事」というコピーに魅力を感じました。説明会に参加したときに学生が緊張しないよう、親しみやすい雰囲気で話しかけてくれる場面が多く、社員を大切にしている会社というイメージが湧きました。実際に働いてみると、人間関係の良さはもちろん、仕事とプライベートが両立しやすく、日々充実しています。

Q.2 やりがいを感じる瞬間は？

測量グループに所属し、測量を担当しているのですが、出張が多く「しんどいな」と思う瞬間もありますが、自分が一から観測したものが最終的に図面として仕上がった時に、やりがいを感じます。また、測量結果がインフラ構造物等の設計における重要なインプットとなるため、自分の仕事に誇りをもって取り組んでいます。
現在は、水路の機能保全業務を担当しているのですが、私生活でも水路を観察するように。地域や地形ごとにさまざまな水路があり、その違いを発見するのも面白いですね。学生の頃とは街の見方や歩き方が変わったと感じます。私たちの仕事は、設計を通して「街にカタチを残す仕事」。将来、結婚したらわが子に自慢したいですね。
社員の方々の事務作業を減らし、業務を効率的かつ円滑にするためのサポートをしています。主にサーバ管理やパソコンのセットアップなどの事務作業、業務自動化ロボットの作成に携わっています。まだまだ目の前のことに精一杯ですが上司や仲間に「ありがとう」と言ってもらえると、嬉しく感じるとともに、期待以上のことができるようもっと頑張ろうという気持ちになります。
採用担当をしています。一人でも多くの学生と出会い、学生と向き合うことが私の仕事なので、インターンシップで出会った学生が内定し、キタイ設計に入社し、仲間になってくれる。社内でイキイキと活躍している若手社員の姿を目の当たりにしたときに、「自分がやってきたことが間違っていなかった」と感じる瞬間ですね。

Q.3 キタイ設計の福利厚生で役立っているものは？

社員交流の制度として「研修旅行」があります。5人以上のグループで旅行の目的などをまとめた企画書を会社に提出し、それが通れば国内外問わずどこでも旅行できる研修制度です。私自身はコロナの影響もあり、一度も参加できていないのですが、コロナが落ち着いたら仲の良い同期と計画を立てたいですね。
社員交流の一環として、さまざまなクラブ活動があり、私はフットサル部に所属しています。コロナの影響もあり、まだ参加したことがないですが、落ち着いたら、クラブに参加し、社員の方々とスポーツを通して交流を深めたいと考えています。また、住宅手当を支給してもらえるのはとても有難いですね。
「JTBえらべる倶楽部」という会員制の福利厚生サービスを利用しています。全国のレジャー施設、グルメ、リラクゼーション、スポーツクラブなどで割引やさまざまな特典を受けられるものなのですが、カラオケに行くときに活用しています。プライベートの充実まで、サポートしてくれるのは嬉しいですね。
あらためて見てみると、弊社の福利厚生はとても充実しているんだなと感じました。社員交流、新入社員のメンタルケア、ヘルスケア、スキルアップ、補助・支援など、他の会社では受けられない制度もたくさんあり、有難いですね。就職先を選ぶ際に福利厚生を重視する学生も多いと思いますが、その点、うちは恵まれているなと感謝しています。

Q.4 学生へのメッセージを！

キタイ設計の最大の特徴は、「アットホームさ」だと感じています。それはどんな大手のコンサルタント会社にも負けない強みだと自負しています。仕事で困ったことがあっても、さまざまな専門分野の先輩が、強い味方になってくれます。アットホームな社風で成長をしていきたい方、一緒に頑張りましょう。
キタイ設計の魅力は、上下関係を感じさせない職場であるところですね。若手社員に対してのサポートもしっかりしていて、わからないことがあっても、先輩や上司が手厚くサポートしてくださり、非常に働きやすい環境だと感じています。また、仕事外でも同期だけでなく先輩たちとも出かけたりすることが多く、仲の良い会社です。皆さんも一緒に働きましょう！
若手社員も多く在籍しており、働きやすい環境です。また、幅広い分野に事業を展開しているので、意欲次第でいろいろな分野に挑戦できるので、若いうちから多角的な知識や技術力を身に付けることができます。スキルアップのためのサポートも手厚く、一人ひとりが成長できる環境が整っています。この座談会を見て興味を持った方は、ぜひインターンシップや会社説明会にご参加ください！
社員一人ひとりときちんと向き合ってくれる会社です。仕事を頼まれるときも、仕事の流れだけでなく背景も教えてもらえるので、考えながら仕事をする機会が多く、成長にもつながります。有休を取りやすい雰囲気があるので、プライベートを大切にすることができますし、オン・オフもしっかり切り分けられるので、長く働ける会社だと思います。温かい雰囲気で伸び伸びと働けるキタイ設計で、一緒に働きましょう！